Challenger, Gray & Christmas informó el 6 de agosto de que los empleadores estadounidenses anunciaron 33.429 recortes de empleo en julio, el total mensual más bajo en dos años, un 27% menos que en junio y un 46% menos que en julio de 2025. La IA fue citada en 10.970 de ellos, el 33% del mes, y encabezó todas las razones declaradas por quinto mes consecutivo.
El titular invierte los datos
"La IA lidera los recortes de empleo" es cierto y engañoso en la misma frase. Los despidos totales están en su nivel más bajo en dos años, los recortes acumulados en lo que va de año, de 477.033, han bajado un 41% desde los 806.383 del mismo periodo de 2025, y los planes de contratación de julio, de 16.095, fueron la cifra más alta jamás registrada para un mes de julio, lo que elevó las contrataciones anunciadas a 107.500 en lo que va de año. La IA lidera una categoría en contracción mientras el otro lado de la balanza crece.
Tres cifras de IA, habitualmente mezcladas
10.970 corresponde a julio. 112.713 es la cifra acumulada en lo que va de año, el 24% de todos los recortes de 2026. 184.538 es el acumulado desde que Challenger empezó a seguir la IA como motivo distinto en 2023. Las tres aparecen indistintamente en la cobertura, y no son intercambiables.
Qué significa "citada"
Se trata de razones declaradas por las empresas en anuncios públicos, no de una causalidad verificada. "IA" es una atribución que una compañía elige, y para los accionistas resulta una explicación considerablemente más favorable que una sobrecontratación o una caída de la demanda.
El desglose sectorial
El sector tecnológico representó 9.867 recortes en julio y 149.023 en lo que va de año, el 31% de todos los recortes de 2026, un 67% más interanual. Andy Challenger, director de ingresos de Challenger: la contratación sube un 25% respecto al año pasado, por lo que "aunque la IA está cambiando el mercado laboral, no lo está desmantelando".